Pour son édition 2019, parrainée par Sophie Cluzel, secrétaire d’Etat aux Personnes handicapées, les projets du Défi H vont dépasser le strict cadre de l’insertion professionnelle du handicap. Le concours s’ouvre à des situations plus larges, plus inclusives, concernant toute classe d’âge. Cette année, 7000 € de prix seront attribués aux gagnants. Les étudiants d’écoles d’ingénieurs informatique peuvent déposer leurs dossiers jusqu’au 14 décembre 2018.
Les équipes RH et innovation de Sogeti sont allées présenter le nouveau format du Défi H 2019 dans les écoles d’ingénieurs informatiques à travers la France. (Crédit : Sogeti)
A travers le Défi H, des étudiants en école d’ingénieur informatique rivalisent d’ingéniosité pour mettre l’innovation et la technologie au service de l’insertion professionnelle des personnes handicapées. Ce concours est organisé depuis 8 ans par Sogeti avec Le Monde Informatique, en partenariat avec Exéco, L’Adapt, la Fondation Garches et Talenteo. Cette année, il s’ouvre beaucoup plus largement. « L’objectif est d’être encore plus inclusif, de ne pas se limiter strictement à l’insertion professionnelle », présente Fabien Senlanne, CTO et directeur de l’innovation de Sogeti France. Pour la 2ème fois, le parcours du Défi H 2019 est parrainé par Sophie Cluzel, secrétaire d’Etat auprès du 1er ministre, chargée des Personnes handicapées. L’an dernier, la ministre avait insisté auprès des étudiants sur l’importance de travailler davantage sur l’inclusivité, de ne pas fermer son projet sur un type de handicap, mais de l’envisager « avec une conception beaucoup plus universelle ».
Les projets pourront aussi s’adresser à un public plus étendu, de toute classe d’âge. L’édition 2019 élargit par ailleurs le périmètre des formations candidates en s’ouvrant aux MIAGE. Autre nouveauté importante du Défi H, les équipes gagnantes se verront cette fois accorder un prix, expose Fabien Senlanne. « Pour la 1ère fois, nous avons souhaité remettre une somme d’argent car les étudiants s’impliquent énormément, de façon bénévole ». L’équipe gagnante recevra 4 000 €, tandis que celles qui se placeront sur les deux autres marches du podium recevront 2 000 € et 1 000 €. Le format du parcours a également été revu. « Il est plus condensé », explique le CTO et directeur de l’innovation de Sogeti France. Le dépôt des candidatures peut se faire jusqu’au 14 décembre 2018 à minuit. Le jury constitué des partenaires du Défi H sélectionnera jusqu’à 10 équipes d’ici le 21 décembre. L’épreuve se déroulera du 2 janvier au 30 mars 2019. « Nous avons beaucoup poussé pour qu’elle puisse être intégrée dans le cursus des étudiants et nous avons calé l’agenda par rapport à leurs stages, congés et examens de fin d’année, afin qu’ils puissent s’organiser plus facilement », souligne Fabien Senlanne.
Se focaliser sur la réalité des cas d’usages
Comme chaque année, les projets présentés seront suivis par un coach Sogeti et les étudiants devront valider la pertinence des cas d’usages qu’ils explorent auprès d’une association investie dans l’accompagnement du handicap. En complément du coaching de Sogeti, professionnels de la technologie, le regard des associations spécialisées « permet d’être vraiment sur la réalité des cas d’usages, c’est l’axe fort », rappelle Fabien Senlanne.
L’édition 2019 du Défi H se prépare activement dans le sillage du tour de France entrepris par les équipes RH et innovation de Sogeti auprès des écoles d’ingénieurs, en région et à Paris, pour présenter l’initiative. Il y a quelques mois, l’édition 2018 du concours a récompensé trois projets. Guidecam et Tiresias, soutenus par des élèves de l’ESILV, cherchent à faciliter les déplacements des personnes malvoyantes, respectivement en milieu professionnel ou sur la voie publique – à l’instar d’un Waze des personnes handicapées. Une 3ème équipe récompensée, celle d’Ynov Nantes, a imaginé de son côté une plateforme de simulation d’entretiens d’embauche associant IA et réalité virtuelle.